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アビームパートナーズ株式会社

オフィスラウンド メンバー(障がい者採用)

アビームコンサルティング社員が日々使用する就業スペースや来客スペースを対象に、清掃・整頓・備品管理などのオフィス環境サポートを行っていただきます。

【業務例】
・就業スペース、会議室、来客スペース等の清掃・整頓(机拭き、簡易清掃、ホワイトボード消去、備品の配置確認 等)
・電源コードや備品類の整頓、所定場所への整理
・ペン、付箋などオフィス備品の補充・管理
・作業後のチェック・報告

※業務内容はマニュアルに基づいて行います。
※変更の範囲:会社の定める業務に従事する。

勤務地
東京 >八重洲
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オフィスカフェ メンバー(障がい者採用)

アビームコンサルティング社員が日々利用する社内カフェで、ドリンクの提供および接客などのカフェ運営サポートを行っていただきます。

【業務例】
・ドリンクの作成および提供(コーヒー類 等)
・カウンターでの接客対応
・電子決済による会計対応
・備品や消耗品の補充・管理
・簡易的な清掃、片付け
・作業後のチェック・報告

※業務内容はマニュアルに基づいて行います。
※変更の範囲:会社の定める業務に従事する。

勤務地
東京 >八重洲
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オフィスラウンド 統括リーダー

アビームコンサルティング本社内で提供するオフィスラウンド業務(オフィス清掃・環境整備業務)において、チームリーダーのマネジメントおよび組織運営を担っていただきます。業務品質の維持・向上、業務改善、人材育成を推進し、複数チームが連携して成果を発揮できる運営体制づくりに取り組んでいただきます。

【業務例】
■ 組織運営・マネジメント
・清掃業務のKPI管理・品質管理・作業スケジュール管理・工数管理等
・チームリーダーへの指導・助言および育成
・各チームの就労状況・業務状況の把握と改善推進
・チーム横断の課題管理および運営ルールの整備

■ 障がい者メンバー支援
・障がい者メン… [more]

勤務地
東京 >八重洲
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オフィスカフェ 統括リーダー

アビームコンサルティングの社内カフェ業務において、チームリーダーのマネジメントおよび組織運営を担っていただきます。業務品質の維持・向上、業務改善、人材育成を推進し、複数チームが連携して成果を発揮できる運営体制づくりに取り組んでいただきます。

【業務例】
■ 組織運営・マネジメント
・オフィスカフェ業務のKPI管理・衛生管理・安全管理・売上管理・仕入管理等
・チームリーダーへの指導・助言および育成
・各チームの就労状況・業務状況の把握と改善推進
・チーム横断の課題管理および運営ルールの整備

■ 障がい者メンバー支援
・障がい者メンバーの就労・定着支援
・特性や適性を踏まえ… [more]

勤務地
東京 >八重洲
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採用・人材育成/障がい者雇用担当(リーダー候補)

アビームパートナーズの人事総務チームにおいて、採用、人材育成・オンボーディングおよび障がい者雇用関連業務を担当いただきます。採用活動の推進に加え、人材育成や障がい者雇用領域の運用改善を通じて、組織基盤の強化に取り組んでいただきます。

【業務例】
■ 採用活動
・採用施策の企画・運営
・求人票作成、エージェント対応、候補者対応
・選考運営および採用プロセス改善

■ 人材育成・オンボーディング
・研修企画および研修運用
・オンボーディング施策の設計・実行

■ 障がい者雇用関連業務
・雇用率管理および行政機関への報告対応
・助成金申請・受給に関する運用

勤務地
東京 >豊洲
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労務全般担当(リーダー候補)

アビームパートナーズの人事総務チームにおいて、給与・賞与計算、社会保険手続きを中心とした労務関連業務を担当いただきます。定常業務の安定運用に加え、業務標準化や運用改善を通じて、組織基盤の強化に取り組んでいただきます。

【業務例】
■ 給与・賞与関連業務
・給与・賞与計算
・給与データの作成、内容確認および差異チェック
・従業員からの問い合わせ対応

■ 社会保険・入退社関連業務
・社会保険に関する各種手続きおよび確認業務
・入社、退職、休職等に関する手続き対応
・社労士との連携

■ 勤怠・労務管理業務
・勤怠管理および労働時間管理
・36協定等に関する定常運用… [more]

勤務地
東京 >豊洲
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